Вінницький регіональний тренінговий центр

Діяльність тренінгового центру впродовж другого року (липень 2011р. - червень 2012 р.) функціонування забезпечувала злагоджена команда, на чолі якої – керівник проекту Морозова Н.І., яка пройшла навчання в Головному тренінговому центрі, Стояльникова О.В. – системний адміністратор та тренери – Слотюк Г.М., Біла Л.П., Бланковський Є.О. і Столяр Л.Г, які отримали сертифікати тренерів регіональних тренінгових центрів після навчання «Тренінг для тренерів» у Головному тренінговому центрі для бібліотекарів за програмою «Бібліоміст» з проблеми «Організація та управління змінами у публічній бібліотеці в умовах інформатизації та соціально-економічних перетворень». Крім того тренери пройшли навчання за програмами додаткових Модулів.

Основна діяльність Вінницького регіонального тренінгового центру проводилася за такими напрямками:

• проведення обов’язкових тренінгів з метою навчання бібліотечних фахівців області – переможців ІІ раунду конкурсу програми «Бібліоміст» за спеціально розробленими  програмами трьох модулів;
• проведення додаткових тренінгів для бібліотечних фахівців області;
• організації тренінгів для користувачів з основ роботи на ПК та сервісів Інтернет;
• задоволення інформаційних потреб користувачів бібліотеки ресурсами Інтернет;
• покращення матеріально-технічної бази (придбання ноутбуку для презентацій, фліпчарту).

Продовжилася діяльність щодо навчання бібліотекарів і користувачів бібліотеки використанню комп’ютерної техніки, мережі Інтернет та надання користувачам доступу до інформаційних джерел мережі Інтернету для задоволення їх інформаційних, освітніх, дозвіллєвих та інших потреб.

Впродовж липня 2011р. – червня 2012 р. було організовано:

- обов’язкових тренінгів для бібліотекарів  – 18;

- додаткових тренінгів для бібліотекарів – 9;

- додаткових тренінгів для користувачів – 6.

За програмами трьох модулів, було проведено 18 обов’язкових тренінгів для 59 бібліотекарів з 52 бібліотек-переможниць ІІ раунду конкурсу програми «Бібліоміст», що становить 10,5 % від загальної кількості бібліотекарів публічних бібліотек цих районів. 

Показники підвищення кваліфікації бібліотечних працівників бібліотек –переможниць ІІ раунду конкурсу програми «Бібліоміст»,шляхом проходження тренінгів на базі Вінницького РТЦ. 

Назва району	Кількість працівників, які працюють на бібліотечних посадах  станом на 1.01 2012р.			Кількість бібліотечних працівників, які брали участь у тренінгах РТЦ	% працівників, які підвищили свою кваліфікацію у Вінницькому РТЦ за програмою трьох обов’язкових Модулів
Гайсинський	56			4	7,1 %
Іллінецький	44			5	11,3%
Козятинський	50			5	10%
Крижопільський	36			5	13,8%
Могилів-Подільський	52			4	7,9%
Мурованокуриловецький	35			5	14,2%
Немирівський	74			5	6,7 %
Томашпільський	34			5	13%
Тростянецький	40			5	14,7%
Хмільницький	62			5	8 %
ЦБС м. Вінниці	80			11	13,7%
Загалом		563	59			10,5 %

Завдяки участі у тренінгових навчаннях, знайомстві з проектом УБА та Програми сприянню Парламенту (ІІ), проходженню тренінгу «Інформація органів влади для громадян у бібліотеці: пошук, доступ, консультування» бібліотеки – переможниці ІІ раунду конкурсу програми «Бібліоміст» приєдналися до Мережі ПДГ.

Учасники тренінгів створили блоги своїх бібліотек.